咱俩跟7个国家拓宽了比较,妇产科医务卫生人士全行业最低

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医生的收入很不错,增长也相当乐观。2015年,Medscape报告美国初级保健医生的平均收入为19.5万美元,专科医生的平均收入为28.4万美元,到2019年分别增长了21.5%和20%。

图6 各国全科医生相对专科医生年均收入百分比

来源 | 医学界

通过这样的换算可以看到,如上面图2所示,倍率的大小和医生收入的绝对水平基本一致:在医生高收入的国家中,他们相对于社会的平均收入倍率差也更大;在收入水平低的国家则和社会平均收入的差距相对也较小。中国以1.60的倍率位列倒数第二,仅高于墨西哥;美国依然是以4.97的倍率一骑绝尘;其它几个老牌西欧经济强国英法德则分布在3倍上下。

其中42%的医生非常满意,49%的医生满意。纽约大学Langone医学中心精神病学博士Carol
Bernstein说,“我们希望将医学视为更高级的呼唤,尽管会感到倦怠,但是利他主义和更高的目标可以帮助我们竭尽所能。”

从这里的数字可以看出来,中国医生的收入水平和国际同行们,尤其是发达国家同行相比,还是有不小差距的。这不仅体现在绝对数值上,也体现在相对本国的社会平均收入水平上。

注:文章编译自Medscape: Physician Compensation Report 2019

在2018中国医生薪酬报告中,全国医生税前平均年收入11.7万元人民币,而根据同期国家统计局的数据,全国居民的人均可支配收入是2.8万元,其中城镇居民的平均可支配收入是3.9万元。考虑到医学界公布的统计方法和样本来源,采集的数据主要集中在从黑龙江到云南这条线以东的中国传统经济相对更发达、人口密集的东部区域,所以这里对比同期城镇居民平均收入会更加有意义一些。

根据该报告,2019年美国医生的平均收入31.3万美元。其中初级保健医生平均收入23.7万美元,专科医生收入34.1万美元。

因为统计口径的原因,国外大多数国家官方提供的国民收入统计数据都是以整个家庭为单位的,并且往往以更具代表性的家庭年收入中位数为参考基准,所以我们在这里也参考国家统计局的相应数据——2018年城镇居民收入中位数3.6万元人民币——并且近似认为城镇居民的家庭收入中位数约等于2倍的个人收入中位数,也就是平均下来每户都是2个工作的成年人,并且他们的收入相等,以此得到7.2万元人民币,也就是1.01万美元。

美国医生赚得多

Medscape在今年9月16日发布了2019国际医生收入报告,“医学界”传媒也在今年的7月底发布了2018年度中国医生薪酬现状调研报告。两相对比,还是发现颇多值得思考的地方。

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经济学上有所谓的事与愿违现象,曾大力提供并承诺永久全民免费医疗的原苏联开展速成式的医生培训,很长时间内医生的工资甚至达不到社会平均工资水平。结果到了后期,普通人民群众为了获得最基本的免费医疗服务就得排大长队,经常为了一点小病要等候几个月时间才能见到医生;而即使见到了医生为了获得相对优质的治疗,还得去贿赂医生、贿赂行政工作人员。这样本来出发点良好的免费医疗就在执行过程中彻底走样变形,人民群众反而无法得到优质的医疗服务了。

太多的规章制度,

图1 各国医生年均收入对比

具体来看,2019年的报告中,收入前十的科室分别是骨科、整形外科、耳鼻喉科、心脏科、皮肤科、放射科、胃肠科、泌尿科、麻醉科、眼科。

对报告数字的分析其实和我们直观的感受也相符:虽然现代全科医学是在上个世纪60年代兴起于北美大陆,但美国的专科一直较为强势,无论是在社会认同、学术地位上,还是薪酬待遇方面,都比全科更加有优势,而这很大程度上和高度发达的商业医保支付体系相关:商保系统中最后为医疗买单的钱羊毛出在羊身上,都是保险购买人自己的钱,所以对控费的动力天然就没有西欧各国政府那么迫切,甚至有时颇有推波助澜之意;高精尖的专科检查治疗相对于全科医学往往能带来更加高额的营收,那么自然也就是产业界所期待的了。

文书和管理工作时长增长惊人

图2 各国医生年均收入与社会同期家庭收入中位数对比

是美国医生工作中最大的挑战

正如前面提到的,中国医生的平均收入水平大约是同期城镇居民平均收入的3倍,那么这一倍率和其它国家比又如何呢?

以初级保健医生为例,2019年美国男性初级保健医生平均收入25.8万美元,女性只有20.7万美元。美国有越来越多的组织,在致力于解决医疗保健领域的薪资性别差异。

而在西欧各国则相反,作为社会公共福利待遇较高的高保障型社会,政府需要为医疗买单,所以从一开始就有比较强的控费诉求,因此重视预防保健、强调完善的分级诊疗,而在这其中,全科医疗作为进行有效医疗资源配置的守门员自然获得了格外的青睐,能和专科分庭抗礼也就不足为奇了。

医生最大的成就感是患者给予的

可以看到,医生的行业平均收入恰好是城镇居民收入的3倍,单独看似乎相当可观。那么和国外同行的收入比又怎么样呢?

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在医学界和Medscape的这两份报告中,另外有一点引起我们特别注意的是关于全科医生和专科医生收入水平的对比。如图3所示,医学界的报告中包括了样本量足够大的7个专科和全科,前者的平均薪酬水平是12.85万元人民币,后者是9.58万。经过简单计算可以得知全科是专科平均薪酬水平的74.5%。与此同时,再看看Medscape报告中全科和专科医生各自的收入:图4和图5分别是按照性别区分的各国全科医生和专科医生薪酬水平的横向对比。这么看可能还是不够直观,所以我们把两张图中的信息合并,分别计算各国全科医生收入占本国专科医生收入的百分比,并和我国的这一数据对比,由此得到图6。

男医生收入明显高于女医生

如图1所示,在Medscape的报告中,一共统计调研了美国、英国、德国、法国、西班牙、巴西、墨西哥这7个国家,既包括了传统的西方经济强国美英法德,也包括了近年来经济欠佳的南欧国家西班牙,还有具有代表性的两大南美洲发展中国家墨西哥和巴西。样本来源可谓相当广泛。

收入最低的五大科室除了公共健康&预防医学外,分别是儿科、家庭医生、糖尿病&内分泌科、传染病科。

如果以报告发布当天9月16日的中美汇率7.07计算,那么中国医生的平均年收入是1.65万美元,甚至还要排在墨西哥之后。

作者 | 朱雪琦

薪酬水平虽然不代表一切,但的确是对个人价值大小的一种相对客观公允的衡量指标。如果说每个个体的收入水平会受到很多不确定偶然因素影响,但当把视野放大到整个行业时,这种误差就几乎可以忽略不计。

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从图1中可以看到,美国依然是遥遥领先,医生的年均收入达到了惊人的31.3万美元,其次是位列第二的德国16.3万美元,和第三的英国13.8万美元,墨西哥和巴西则不出意外的分列倒数第一和第二,分别只有2.2万和5.8万美元年收入。

近日,权威医疗媒体Medscape公布了美国医生收入报告2019年版。

相反,医疗服务充分市场化的美国,尽管一直被诟病医疗费用高企、医生薪酬水平太高,却在过去几十年里一直引领着国际医疗卫生领域的潮流,不仅在技术层面,各种新药、新仪器、新治疗方案层出不穷,而在更加宏观的医疗管理领域,也发展出了医药福利管理、临床路径、诊断相关分组等等创新的理念或体系,给别的国家提供了很多参考借鉴。比较美苏两国医疗体系这些年的发展历程,两国之间医生培训体系以及对其社会价值定位的不同,不能不说在这其中也起到了相当举足轻重的作用。

过去5年里,骨科和心脏科医生一直处在收入报告的top5行列中。儿科医生、家庭医生、糖尿病和内分泌医生的收入则较低。

从图6中可以看到,我国全科占专科医生收入百分比和美国的这一数值很相近,都不足75%,说明全科医生和专科医生的整体收入差距较大;英法德三国的这一数值则远高于中美,都大于90%,其中德国的数值甚至男女两性都大于100%,也就是说全科医生的总体收入反而是高于专科的;中国的数据缺乏两性间的对比,但其它几国按照性别分开后对比,无一例外女性全科医生的收入都是高于专科医生的,男性则略少于,但差距也都在10%以内。换句话说,中美两国都是典型的全科收入明显较少、专科更多的情形;而其它的英法德三国考虑到两性间的差异后,基本可以说全科、专科医生的总体收入水平近似,而这其中又以德国为代表呈现出全科整体收入更高的状况。

2018年和2019年分别有27%和26%的医生认为,工作中最大的挑战是规章制度太多了。2019年,认为工作时间太长具有挑战性的医生占到14%,2018年,这一数据是16%。另外,2018年和2019年的报告都显示,有8%的医生担心被起诉。

也许有人会争论,医疗是具有公共服务属性的一种公共品,不能完全按照市场经济那一套理论来执行。诚然,提供公平高效的医疗卫生是现代国家很重要的一项公共职能,但这并不意味着市场的调节作用在这里就因人的意志而转移。

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图5 各国专科医生收入对比:按照性别分类

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市场经济下,一个国家社会对某个行业的平均薪酬定位在相当程度上可以反映出整个国家社会对这个行业的重视和需求程度。我国这些年一直在进行医改,不谈其它各种配套设施、顶层设计,单就以医生们的薪酬收入水平来说,按照市场价值理论,他们的劳动是否被低估?

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图3 中国不同科室医生年均收入

2012年,大多数的医生每周的文书工作时长在1-4小时,另外的13%在5-9小时。2019年的报告显示,74%的医生每周的文书工作时长超过10个小时,其中36%的甚至超过了20个小时。

图4 各国全科医生收入对比:按照性别分类

而且报告显示,女性会通常选择收入较低的专科,女性高收入的骨科、泌尿科和心脏科的人员比例不到1/5。

9成以上的医生对自己的工作感到满意

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默默看了一眼自己工资单……

这是美国最全面广泛的医生薪资调查,超过30多个专科的近20000名医生填写了问卷,回答了包括薪资、工作时长、最有价值的工作、最具挑战的工作等问题。

骨科收入最高,儿科收入最低

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29%的医生认为,他们工作中的最大的成就感来自患者表达的感激;24%的医生的成就感则来自专业成就,例如找到病因,有了诊断结果;22%的医生对自己的职业感到自豪,并且感到他们在让世界变得更加美好。

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